Universidad Católica Boliviana "San Pablo"

v 3.1.5. Dimensión Ecológica o Ambiental.............................................................................. 42 3.2. Diagnóstico Interno ............................................................................................................ 42 3.2.1. Presentación Institucional............................................................................................ 42 3.2.2. Ideología Empresarial.................................................................................................. 43 3.2.2.1. Misión ................................................................................................................... 43 3.2.2.2. Visión.................................................................................................................... 43 3.2.2.3. Objetivos Empresariales ....................................................................................... 43 3.2.3. Valores y principios..................................................................................................... 44 3.2.4. Políticas de personal .................................................................................................... 44 3.2.5. Responsabilidad Social................................................................................................ 45 3.2.6. Ética empresarial ......................................................................................................... 45 3.2.7. Descripción de los grupos de interés ........................................................................... 46 3.2.7.1. Grupos externos .................................................................................................... 46 3.2.7.2. Grupos internos ..................................................................................................... 46 3.3. Análisis de las características organizacionales ................................................................. 47 3.4. Análisis de la Gestión de Recursos Humanos .................................................................... 50 3.5. Análisis de la administración de recursos humanos........................................................... 50 3.6. Reclutamiento y selección.................................................................................................. 51 3.6.1. Reclutamiento externo ................................................................................................. 52 3.7. Análisis de las entrevistas a los ejecutivos......................................................................... 53 3.7.1. Procedimiento.............................................................................................................. 54 3.7.2. Resultados.................................................................................................................... 56 3.7.3. Conclusiones................................................................................................................ 57 3.7.4. Recomendaciones ........................................................................................................ 57 3.8. Matriz FODA ..................................................................................................................... 58